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虞霸總的身份越來(lái)越明顯了。柯虞真的會(huì )被蘇科革職嗎?天之驕子一朝跌落神壇,到時(shí)候柯虞還有在自己面前表現出如此強硬的信心嗎?上班后,夏魄和柯虞不再有交流,一個(gè)走后門(mén),一個(gè)走前門(mén)。公司里的人不斷的竊竊私語(yǔ)。今天有公司會(huì )議,小領(lǐng)導們都要參加,李九行有資格去,夏魄沒(méi)有資格。鄭齊馳雖然和夏魄是一個(gè)級別,但是他身份不同,也能參與。鄭齊馳都去了,意思是有……決策問(wèn)題?李九行一去參加會(huì )議,夏魄就開(kāi)始在辦公室心神不寧。是不是要眾人投票,當場(chǎng)裁決柯虞?開(kāi)完會(huì ),柯虞還能笑著(zhù)出來(lái)嗎?以后會(huì )不會(huì )覺(jué)得自己更加高不可攀,不敢追了?沒(méi)了帝王身份象征的柯虞,只剩下一番直男做派。俗稱(chēng),男人魅力。不會(huì )又回到過(guò)去吧。夏魄不停的往外看,又低頭看了一眼自己的轉正報告。☆、第50章第50章隔壁同事敲了一下夏魄的腦袋。夏魄回神,“嗯?”同事:“你還看什么呢,趕緊把轉正報告寫(xiě)完啊?!?/br>夏魄:“沒(méi)事,轉正又跑不了?!?/br>同事:“一會(huì )提交馬上就能蓋章,趕在月底前轉正,這個(gè)月工資就不用拿實(shí)習生的了,多個(gè)零呢?!?/br>夏魄摸摸下巴,嘖。轉正這事兒可是想了好久了。不過(guò)他一轉正,柯虞就要失業(yè)吧?難道他們兩個(gè)人注定只能在蘇科留一個(gè)?可自己本來(lái)就是要轉正的。而柯虞,早晚有一天也是要出柜的,只要他出柜,蘇科動(dòng)蕩也是遲早的。所以,其實(shí)這是兩件平行事件。如果因為怕影響柯虞,而放棄轉正……夏魄覺(jué)得以柯虞的脾氣,肯定會(huì )更加自責內疚,認為是他的存在阻礙了夏魄的發(fā)展。夏魄想,還是按照自己以前的計劃,申請轉正吧。至于柯虞,看他自己的造化了,夏魄不認為仙鎖奇緣的大股東能離開(kāi)蘇科還能把自己餓死。柯虞樓上的辦公室里確實(shí)是唇槍舌戰。柯虞帶來(lái)的新派和老派激動(dòng)的差點(diǎn)兒擼袖子對罵。這是鄭齊馳從小到大第一次見(jiàn)到如此雞飛狗跳的辦公室對決。根本原因是,實(shí)力的碾壓。反對柯虞的那一方,惱羞成怒,磨破嘴皮子凈是扯些沒(méi)用的東西。柯虞這邊的人,全都是蘇科的主要骨干。他在國外那幾年就開(kāi)始接手,不斷送人過(guò)來(lái),培養自己的人才。他如果走了,蘇科在短時(shí)間內的運轉會(huì )遭受重創(chuàng )。只要柯虞會(huì )走,蘇科將會(huì )有無(wú)數項目被無(wú)限期擱置。有很多除了柯虞別人都談不下來(lái)的單子。對方也只認柯虞。鄭齊馳昨天晚上還在想,柯虞是個(gè)骨子里很驕傲的人,萬(wàn)一今天被掃地出門(mén),到時(shí)候可怎么安慰他?現在看來(lái),他果然還是年輕。現在不是柯虞要不要離開(kāi)的問(wèn)題,而是老派們發(fā)現,柯虞如果真走了,他們的收益可是要銳減的。又舍不得放權,又舍不得少錢(qián)。鄭齊馳發(fā)現這會(huì )議沒(méi)什么好決策的,誰(shuí)會(huì )和錢(qián)過(guò)不去?再說(shuō)了,柯老爺子一句話(huà)的事,他要是說(shuō)不讓柯虞待了,這會(huì )都不用開(kāi)。可是老爺子自始至終什么也沒(méi)說(shuō),就給柯虞安了一個(gè)類(lèi)似于德不配位的感覺(jué),讓蘇科的人全方位攻擊他。卻不讓他走。會(huì )議從一開(kāi)始的討論問(wèn)題是柯虞到底要不要離開(kāi)蘇科,變成柯虞在蘇科到底怎么才能慢慢轉變職業(yè)。這群壞死了的老家伙,想讓柯虞既在蘇科,發(fā)揮剩余價(jià)值,又想讓他沒(méi)有那么多權力。柯虞從頭到尾表示,他聽(tīng)從大家的意見(jiàn)。老頭子們集中智慧想了一個(gè)絕妙的辦法,讓柯虞下放基層發(fā)揮余熱,暫時(shí)把上面位子空著(zhù)也不能給他坐。鄭齊馳想,柯虞看起來(lái)要被降職了。怎么還這么悠哉?都要被削權了,怎么還這么淡定?會(huì )議結束,柯虞的裁判結果出來(lái)了,取消他在蘇科總裁職位,下放基層。到底有多基層呢?鄭齊馳一看,日,柯虞被分到技術(shù)部干他的程序老本行去了?好一個(gè)從頭做起,會(huì )不會(huì )太便宜柯虞了?光明正大和夏魄一起工作?鄭齊馳看的抓耳撓腮,完全沒(méi)反應過(guò)來(lái),怎么就走到這一步了?柯虞不是情商有問(wèn)題嗎,怎么就被降職之后反而離夏魄更近了?還有這種好事……鄭齊馳傷心了,他和時(shí)點(diǎn)也是工作聯(lián)系密切呢,也沒(méi)見(jiàn)有什么進(jìn)展。柯虞怕是要功夫白費了。他就是最好的例子,近水樓臺不一定先得月。夏魄去提交轉正報告,人事部的人想了一會(huì )兒,卻不知道應不應該蓋章。好歹是害柯總被革職的人,誰(shuí)知道以后柯總這邊的人會(huì )不會(huì )記恨他?說(shuō)不定都不想讓夏魄留下呢。可是也沒(méi)有一個(gè)人給他指令,按照業(yè)績(jì)來(lái),夏魄這種人才屬于非常難得的。他陷入為難,于是扣下夏魄的檔案說(shuō),“你先回去吧,三天內給你消息?!?/br>夏魄一愣,隨后反應過(guò)來(lái)道,“這個(gè)轉正申請是李主任給我的,寫(xiě)了這個(gè)就是有轉正資格,只能說(shuō)是我不想留下,而不能是你們不蓋章?!?/br>工作人員:“我知道,我只是按照流程辦事?!?/br>夏魄不依不饒,“今天可是二十九號了,你三天后蓋章我就是下個(gè)月轉正了,對我來(lái)說(shuō)不劃算,早晚都要蓋章的,而且,轉正申請提交后別人都是當天蓋章,為什么我要等三天?”男人露出不耐煩的表情,“我說(shuō)什么時(shí)候蓋章就什么時(shí)候,你還能不能留下都不一定呢,急什么?!?/br>夏魄攤手,“好吧?!?/br>怎么又成這樣了?夏魄之前想留在蘇科,是因為以前沒(méi)想到豆芽能在短時(shí)間內迅速發(fā)展到今天,夏魄怕自己年紀輕輕的沒(méi)事干。現在豆芽打賞的用戶(hù)超越了以前的數量。營(yíng)業(yè)金額也在不斷提升。主播為吸引粉絲,也在搞各種活動(dòng)。豆芽進(jìn)入屬于它自己的良性循環(huán)。自從上次線(xiàn)下活動(dòng)結束,豆芽的流量已經(jīng)躋身一線(xiàn)直播軟件的水平。主播們也越來(lái)越多,質(zhì)量越來(lái)越好。夏魄和時(shí)點(diǎn)在忙蘇科公司的事情之外,還要各自抽出空余時(shí)間來(lái)整理這個(gè)已經(jīng)近乎龐大的公司。而且辦公地點(diǎn)也是不固定,他們還需要不斷招聘人手。其實(shí)兩邊兼顧還是有點(diǎn)費勁的,如果蘇科留不下來(lái),夏魄不