第十五章,縣政府的機構改革試點(diǎn)
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第十五章,縣政府的機構改革試點(diǎn)“今年我們紅水廣電系統,堅持輿論導向,著(zhù)力推進(jìn)宣傳創(chuàng )新!今年紅水電視臺用稿一千四百多條,播放電視劇一千兩百集,在省級以上各臺用稿五十多條,用稿總量排全省縣級臺第十五名。辦了宣傳專(zhuān)版四十多個(gè)……”宋淮河挺直的腰桿,聲音恭敬而謹慎。楊子軒微微點(diǎn)點(diǎn)頭,這個(gè)老宋工作做得還是不錯的,各種數據都能記得如此詳細,不是籠統的官話(huà),不是敷衍忽悠他,是個(gè)能辦事的人。宋淮河不知道自己剛才的匯報,給楊縣長(cháng)留下了個(gè)什么樣的印象,匯報完了,看楊子軒還是沒(méi)什么表示,一顆心又懸起來(lái)了。“老宋啊,團拜會(huì )你也參加了吧,書(shū)記和許市長(cháng)的講話(huà)精神你也研讀了吧,我們今年縣的就是改革!這種改革不能止于經(jīng)濟上面的,也包括體制的改革!現在我就有個(gè)構想,想以你們廣電局作為一個(gè)改革試點(diǎn)單位!”楊子軒這一句話(huà)一出,就把宋淮河嚇得屁滾尿流。宋淮河不是傻子,他明白雖然現在國內關(guān)于改革的論調開(kāi)始日益增多,首長(cháng)也在南方談話(huà)中強調了要深化改革,但其實(shí)誰(shuí)也不愿意做第一個(gè)吃螃蟹的人!以史為鑒,改革是肯定要流血的,第一個(gè)吃螃蟹的人很可能也是沖鋒陷陣的死得最早的!宋淮河并非很有魄力的之人,摸滾打爬到今日這個(gè)廣電局局長(cháng),靠的是小心謹慎,靠的是小心駛得萬(wàn)年船,而不是大刀闊斧的改革!他沒(méi)想到,楊子軒找他來(lái),竟然是為了縣政府機構改革的事!“縣長(cháng),我怕我們廣電局,承受不起這個(gè)重任啊……縣政府機構改革關(guān)乎我們縣委縣政府工作的重點(diǎn),希望縣長(cháng)您能慎重思量,選好試點(diǎn)啊?!?/br>很明顯,宋淮河實(shí)在是害怕承擔這個(gè)試點(diǎn)重任??!如果失敗了,他宋淮河就是紅水縣機構改革大幕下的第一個(gè)祭旗人??!楊子軒目無(wú)表情,端起桌面上的茶,喝了一口,笑道:“老宋,你是在怕什么???怕失敗了承擔責任?還是怕招致黨內勢力的攻擊?”“在廣電局搞機構改革試點(diǎn),這個(gè)想法,我已經(jīng)醞釀很久了??h廣電局麻雀雖小,但五臟俱全,挺適合做試點(diǎn)的!”楊子軒淡淡道“不過(guò),老宋你如果害怕承擔責任,我可以安排的去別的單位任職,派寫(xiě)年輕有沖勁的干部,到廣電局搞試點(diǎn)工作!”楊子軒這句話(huà)說(shuō)道最后,竟然有了森森的殺伐決斷的意味。宋淮河登時(shí)背脊一陣冒汗,雖然是冬天,但宋淮河依然要用衣袖擦這額頭上的汗跡……看來(lái)傳言不假啊,這個(gè)楊縣長(cháng)還真是不好糊弄,也很不好侍弄??!毫無(wú)疑問(wèn),如果他再繼續在這個(gè)問(wèn)題上猶豫不決,前瞻后顧的,那么他面臨的將是被調離廣電局長(cháng)的位置,調到縣里的閑職位置養老……他還年輕,要是真這么早就被調到縣政府那些閑職養老,這種權力上的落差,是他絕對無(wú)法承受的!廣電局在縣政府的職能部門(mén)中,雖然不是什么特別重要的核心部門(mén),但怎么說(shuō)也是個(gè)實(shí)職科長(cháng)啊,手里拿到的可是實(shí)權啊。“縣長(cháng),我不是這樣的意思??h委縣政府既然把機構改革這樣重要的任務(wù)放在我們廣電局,就是對我們廣電局的信任,就是對我們廣電局的班子的信任,我們廣電局就一定會(huì )把縣委縣政府下達的試點(diǎn)任務(wù)和工作做好,請縣長(cháng)您放心!”楊子軒滿(mǎn)意點(diǎn)點(diǎn)頭,說(shuō)道:“這樣就好?,F在縣政府的機構改革試點(diǎn)工作,還只是一個(gè)意向性意見(jiàn),還沒(méi)上縣政府常務(wù)會(huì )議討論,待討論過(guò)后,還要交給人大和縣委常委會(huì )審議,不過(guò)你們也要有心理準備了,不要到時(shí)搞到手忙腳亂的?!?/br>其實(shí)一開(kāi)始,楊子軒也沒(méi)有確定就要把改革試點(diǎn)放在廣電局。廣電局,只是他心目中幾個(gè)試點(diǎn)的候選單位之一而已。不過(guò)剛才宋淮河的匯報工作的態(tài)度,讓楊子軒下定了決心,就要把機構改革試點(diǎn),放在廣電局上。謹慎負責有余,魄力膽識不足!這是楊子軒對宋淮河這個(gè)廣電局局長(cháng)的印象!但這次試點(diǎn)改革,是楊子軒在體制改革上的第一次嘗試,只能成功不能失敗,一旦失敗,楊子軒自己也要背上一定的政治風(fēng)險,所以他必須要找個(gè)辦事牢靠的人去做。在楊子軒看來(lái),藍樂(lè )那種改革型魄力型人才,就不太適合搞這種體制機制改革工作了,魄力太足氣焰太盛,往往會(huì )把改革搞得過(guò)火。改革,先人半步,就成功;先人一步,恐怕就成了先祭旗的人了。而且,計委,財政局,這種縣政府核心職能部門(mén),也不適宜太早搞這種嘗試性改革,一方面遇到的阻力可能是四面八方的,另一方面一旦失敗,其政治風(fēng)險也是不可估量的。所以楊子軒也不敢冒這個(gè)險,即便是前世,這個(gè)體制改革也還是處于摸索的階段,并沒(méi)有重大的成果。“縣長(cháng),既然有這個(gè)把我們廣電局搞成改革試點(diǎn)的意向,那么改革的具體的措施或者方向是什么呢?”宋淮河,剛才被楊子軒那么一驚嚇,說(shuō)話(huà)更是謹慎,小心翼翼了。“其實(shí)也沒(méi)有多大復雜的內容。這個(gè)改革對你們廣電局其實(shí)也是很有好處的。我的意思就是,在廣電局內,引入市場(chǎng)機制!”“引入市場(chǎng)機制?”宋淮河,有些疑惑的看著(zhù)楊子軒,顯然對于這個(gè)新鮮的詞匯,不太理解。“引入市場(chǎng)機制,其實(shí)就是在你們廣電系統,推進(jìn)電視廣告經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)招標承包和代理制,推進(jìn)你們廣電局各個(gè)宣傳單位的自主經(jīng)營(yíng),自負盈虧,以錢(qián)養事的新機制建立!”“你們廣電局,如果能自給自足,一方面能減輕縣財政的負擔,甚至反哺縣財政,另外一方面也能增強單位干部與時(shí)俱進(jìn)的思想,適應市場(chǎng)規則!”第十五章,縣政府的機構改革試點(diǎn)在線(xiàn).