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單,過(guò)兩天說(shuō)不定就有了?!毙ひ裁娌桓纳?。第95章救不了你唐卡失落了兩分鐘,又重新振作起精神來(lái)。她要在這里實(shí)習一個(gè)月,也就是說(shuō)以后機會(huì )還多著(zhù)呢。更何況那道甜品,它值得等待。第一天工作下來(lái),唐卡還有種意猶未盡的感覺(jué)。之前幾次到云升,只不過(guò)是走馬觀(guān)花。這次深入內部以后,可以更深一層地了解公司運轉和結構。肖也上班的時(shí)候,和平常比幾乎判若兩個(gè)人。當下屬匯報工作中的時(shí)候,他便將兩手交叉放在下巴前,不動(dòng)聲色的聽(tīng)著(zhù)。“好?!薄翱梢??!薄班??!薄安恍??!?/br>他話(huà)很少,但是非常強勢。匯報的人,無(wú)不謹慎嚴肅,個(gè)個(gè)挺著(zhù)脊背,擺出既尊敬又緊繃的姿勢。如果得到首肯,他們會(huì )悄然松口氣,同時(shí)拳頭會(huì )慢慢松開(kāi)。如果被質(zhì)疑或者否定,很少有人反駁解釋,而是第一時(shí)間認錯,然后迅速給出具體補救方案和大致日程。“上班感覺(jué)怎么樣?”肖也問(wèn)。“您想聽(tīng)實(shí)話(huà)嗎?”唐卡小心翼翼道。“當然?!彼⑽⒐雌鹱旖?。“您太強勢了,大家好像都很怕你,沒(méi)人敢提出異議……我覺(jué)得這樣不太好?!碧瓶ㄕf(shuō)。“你呢?上班時(shí)怕不怕我?”肖也反問(wèn)。“一點(diǎn)點(diǎn)?!彼尚χ?zhù)比出手指。唐卡沒(méi)說(shuō)實(shí)話(huà),她其實(shí)很怕肖也,工作的時(shí)候整顆心都懸著(zhù),恐怕一個(gè)不慎,對方就會(huì )直接告訴她明天不用來(lái)了。雖說(shuō)隱約知道,這種可能性幾乎為零,但還是潛意識地畏懼。對于她的看法,肖也沒(méi)有任何解釋。次日唐卡抱著(zhù)文件,跟他一起參加了公司高層會(huì )議,徹底推翻了前一天認知結論。與會(huì )人員大概有十幾個(gè)人,圍著(zhù)一張巨長(cháng)的橢圓形桌子而坐。唐卡探頭進(jìn)去后,眾人的視線(xiàn)立刻掃了過(guò)來(lái),她心跳都慢了半拍。男男女女都穿著(zhù)筆挺的職業(yè)裝,臉上神情木然又嚴肅。過(guò)來(lái)之前,她就知道這些人都是精英,可是沒(méi)想到氣氛會(huì )這么夸張……抬腳有點(diǎn)困難,唐卡原地滯了大概有三秒。一只手從前面伸過(guò)來(lái),直接攬住她的肩膀往前推。眾目睽睽下,唐卡機械地被他帶著(zhù)走,來(lái)到主席位上。肖也坐下,給她使喚了個(gè)眼色。唐卡反應過(guò)來(lái)后,連忙在他旁邊位置上坐下。大家神情都很漠然,好像沒(méi)看到他們的親密動(dòng)作。發(fā)放完資料后,大家開(kāi)始快速閱覽,同時(shí)輪流發(fā)表各自負責的領(lǐng)域和工作進(jìn)度。“致力于打造AI全生態(tài),這次我們針對I、Android、iOS、JavaSDK等接入方式做了全面升級……虛擬主播、旅行翻譯兩項是我們目前攻略的重點(diǎn)……”每人發(fā)發(fā)言大概五分鐘,半個(gè)小時(shí)后,唐卡便已經(jīng)開(kāi)始頭暈腦脹。術(shù)語(yǔ)太多了,再加上本身對公司業(yè)務(wù)不了解,導致她理解起來(lái)很吃力。肖也從頭到尾都很專(zhuān)注,偶爾會(huì )拋出一兩個(gè)問(wèn)題。他看上去比那匯報者還要專(zhuān)業(yè),而且態(tài)度非常冷靜,邏輯也相當嚴謹。等所有人匯報完畢后,大家開(kāi)始自由發(fā)言。“我們目前市場(chǎng)占有率9%,注冊用戶(hù)六億,比去年有所下降,個(gè)人覺(jué)得問(wèn)題出在推廣部門(mén)……”“請問(wèn)有證據嗎?在肖總面前他說(shuō)這種不負責任的話(huà),坦白說(shuō)我覺(jué)得技術(shù)部門(mén)問(wèn)題才是最大!根據去年老用戶(hù)調查報告顯示,呼聲最高的三項業(yè)務(wù)至今遲遲沒(méi)有動(dòng)靜,而我們的對手,目前已經(jīng)在公開(kāi)測試了。研發(fā)部門(mén)薪資最高,拿那么多錢(qián),卻把產(chǎn)品做成這樣,你們不覺(jué)得慚愧么?”……□□味兒越來(lái)越濃,他們不負眾望地吵了起來(lái)。最后除了后勤部門(mén)外,幾乎所有人都加入了戰局。大家臉紅脖子粗地互相推諉,互挑毛病,初時(shí)冷靜平和的精英假象全部被打破。這些人的嗓門(mén)很大,好像要掀翻屋頂!肖也沒(méi)有阻止他們,而是面無(wú)表情的宣布休息。“大家喝點(diǎn)水休息一下,待會(huì )兒繼續?!?/br>所有人都冷靜下來(lái),依次走出會(huì )議室。最后,偌大的會(huì )議桌前只剩下他們兩個(gè)。“大家平時(shí)開(kāi)會(huì )都這樣嗎?”唐卡忍不住問(wèn)。“上個(gè)月,有兩個(gè)人還打了起來(lái)?!毙ひ蔡裘颊f(shuō)。“我錯了,領(lǐng)導這樣的屬下,確實(shí)需要強勢點(diǎn),否則恐怕壓不住?!碧瓶ㄕ\懇道。“不是覺(jué)得很無(wú)聊?”他看了下手表。“有一點(diǎn)?!碧瓶ㄕf(shuō)。“有什么收獲嗎?”肖也問(wèn)。“……很多,多到很難用言語(yǔ)表達?!碧瓶ㄑ圆挥芍缘?。事實(shí)上,她這兩天確實(shí)學(xué)了不少東西。不過(guò)只限于為人處事方面,還有怎么做個(gè)好領(lǐng)導上。什么AI互動(dòng)科技、VR、AR、MR之類(lèi)的,于她而言太遙遠了,幾乎是完全陌生的領(lǐng)域。她就是個(gè)鄉下走出來(lái)的土氣姑娘,對新科技缺少日常認知,在基礎上就跟別人差了一大截,現在補課未免太晚。肖也現在的架式,很明顯想將她往洋氣的路上拉。但是唐卡覺(jué)得自己是攤扶不上墻的爛泥,跟新興科技事物比起來(lái),她對傳統賺錢(qián)手段更感興趣……你如果現在問(wèn)唐卡,留在云升做高管,或是去外面賣(mài)粉條,她肯定會(huì )毫不猶豫地選后者。“行外人初接觸我們的領(lǐng)域時(shí),利益上確實(shí)會(huì )有一些困難,不過(guò)習慣就好??萍籍a(chǎn)品和傳統行業(yè)其實(shí)沒(méi)什么兩樣。作為一個(gè)好的領(lǐng)導者,需要理解自己的產(chǎn)品,懂得大致加工流程就行,沒(méi)必要親手去一線(xiàn)做事?!毙ひ埠苌平馊艘獾?。“云升系列產(chǎn)品,我們內部員工充值的話(huà),是不是有優(yōu)惠?”唐卡心不在焉道。“內部員工都有分發(fā)賬號,所有產(chǎn)品免費使用。你要是想投機倒把,在充值領(lǐng)域撈好處,最好還是算了吧。我們這方面管得很?chē)?,除了官網(wǎng)推廣活動(dòng)以外,基本上不開(kāi)放其它優(yōu)惠途徑?!毙ひ菜查g識破她的意圖。“……”唐卡心虛低頭。“在公司實(shí)習的這段時(shí)間,禁止加內部員工私聊,一經(jīng)發(fā)現,立刻扣除工資獎金?!毙ひ灿窒铝艘坏谰o箍咒。“不會(huì )的,肖先生您多想了!”唐卡尷尬道。她才不會(huì )告訴對方,已經(jīng)悄悄加了門(mén)口保安還有頂樓保潔阿姨的微信!別小看門(mén)口保安的工作,再也沒(méi)有誰(shuí)比他們更了解公司領(lǐng)導的動(dòng)向了。誰(shuí)加班晚、誰(shuí)遲到早退、誰(shuí)跟誰(shuí)私底下有一腿,都逃不過(guò)保安的眼睛。至于保